果然，听完了莫余的三个要求，众人纷纷陷入沉默。
“随意缺勤，不管量化，不管业绩......莫哥的管理艺术如此超前吗？”
想起前几天晚上看过的一本网络小说，上面讲述在古代道家流行的就是无为而治，陈尘沉一下就觉得莫余现在的管理办法，那就是无为而治没跑了！
舒悦也是百思不得其解。
“莫余这是什么意思？彻底给我们解绑，去除压力？”
“这有什么用呢？”
“还是说他其实是在暗示什么东西吗？”
“我之前从他那里学习了一个真诚的销售秘诀，今天难道又有秘诀暗藏其中吗？”
“放松？顺其自然？轻装上阵？解决压力释放动力？嘶~想不明白。”
舒悦陷入了长长的思考，她自觉认识的莫余不可能是那样肤浅的一个人，肯定有别的东西暗藏其中，只是自己无法领悟罢了。
林小兵则是内心狂喜。
“莫主管也太好了吧，根本不管啊，太爽了！”
“前几天我还因为迟到没打卡被扣工资，当时要是莫主管就好了，我找他说上两句，肯定就没事了！”
“不过现在也好，以后有莫主管帮忙，再碰上就不用担心了。”
“我一定要好好工作！”
想起前两天因为有点小感冒没睡好导致第二天起晚缺勤的事情，林小兵一下就高兴地找不着北了。
郑秀芬显然也想起了类似的事情，表情一会遗憾一会高兴的，也不知道想到了什么。
总而言之，四个人各有各的想法，但没有人站出来反驳莫余。
总不可能人家刚当上主管，自己就站出来挑事质疑吧？
舒悦、陈尘沉没这个心思，林小兵、郑秀芬更不会有了，他们心里只有开心、疑惑。
“怎么样？大家有没有问题要问的？”莫余拍拍手，唤醒众人。
舒悦张了张嘴，想问问到底有没有深意，莫余已经紧接着就抬手看表了：“时间也差不多了，我不提倡搞跳操喊口号这些东西，准备上班吧！”
“解散！”
说完，他就起身往办公室走去。
好几个游戏都在下载呢，他要赶紧回去盯着点，别被人碰到或者出问题，好几十G的东西，重下一次得等多久啊！
走了几步，莫余想起一点东西，连忙又回头道：“另外还有件事哈，以后晨会一个星期搞一次，另外进我办公室一定要先敲门！”
不怕一万，就怕万一！
万一他在看3D区呢？
有些东西还是要提前说明的好。
晨会开完了，莫余迫不及待的跑回办公室，泡着热茶，看着仍然在静静下载的电脑，不由感叹一声。
“这就是当领导的感觉吗？太爽了！”
“命令一下，大家自己干就行，连管理都不用了！”
当然。
一般的主管绝对没有他那么轻松。
其他小组那几个主管不仅要负责招人，下面人有什么问题还要帮忙，平常动不动就要出去巡视一番。
当初张伟就是那样，有空没空就出来走走看看，窝在办公室就是研究怎么完成公司下发的任务，根本静不下心，三十来岁人，头发都愁白不少。
莫余就不同了。
他巴不得完全放手。
反正有系统兜底，摸鱼不会开除，而且这条规则在他当主管的时候也已经自动在三组成员身上生效，不然莫余还真下不定决心，毕竟他这种做法，搞不好舒悦等人全部都要被辞退。
另外他为的就是完不成工作进度，让大家打心眼里觉得他摆烂。
所以，不管舒悦他们多努力工作，他也绝对不会露脸，更别说特意下去走走，提醒监督他们了。
尽管摸鱼，全力摸鱼，放肆摸鱼，看一眼都算他输！
莫余下定了决心！
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晨会已经散去。
舒悦找到陈尘沉。
“小陈，你说莫余这么安排到底什么意思呢？难道他真的希望我们随便工作？什么量化、考勤、业绩全都不用管？”
“那样大家不是根本没压力，越来越放松吗？”
舒悦疑惑不解。
两人不是很熟。
陈尘沉是新人，舒悦是老人，以前只是因为同在三组，算是认识，不过后来都认识了莫余，才变得慢慢熟悉起来。
“悦姐，我也没太明白莫哥的意思，不过我有一点不太成熟的想法。”陈尘沉摸了摸后脑勺，表现得很腼腆。
“哦？说出来探讨一下！”
舒悦眼前一亮。
“是这样的，悦姐！”
“不知道你听没听说过道家？”陈尘沉问道。
“道家？道士？还是道教？”舒悦不解。
“是也不是，我说的不是这个道家，而是更早的时候的道家，也就是指春秋战国时期诸子百家里面的道家。”陈尘沉耐心解释。
见舒悦还是没懂，陈尘沉讲得更明了一些：“我大学学的文学，所以对这方面的知识也算有所涉猎，对古时诸子百家各家的思想有点了解，刚好我昨天又看到相关的文献，所以心里有一点想法。”
想起昨天看的那本历史网文，陈尘沉觉得那也算是文献中的一种了。
“快说。”舒悦催促道。
“嗯。”陈尘沉点点头，继续道：“在我国古代春秋战国时期，涌现了很多的思想学派，道家就属于其中之一。”
“这些学派各有各的治国理念，而其中道家提倡的就是黄老之学，无为而治。”
“无为而治？”舒悦低声念叨了几遍，还是不解。
“对！”陈尘沉点点头，耐心解释道：“这句话是什么意思呢？”
“它的意思就是统治者统治国家的时候，要遵循自然的法则而不妄为，不妄为而使天下得到治理。“
”用平常的话来说就是管理者不随意定框架也不做特殊要求，一切让下属发自内心的自然而然的工作，遵循人的心理规律，从而得到更好的效果，最终使得工作越做越好。”
“虽然我不知道自己理解的正不正确，但单看莫哥的三条要求确实和无为而治有那么一丝相像！”
“没有定下严格的框架，也不做特殊要求，而我们自然会为了得到更高的工资而去努力拼搏工作，这也算是遵循自然规律的一种，最后经过这一切，从而使得团队越带越好！”
“大概就是这么个意思！”
“当然，这是我自己的理解，悦姐，不知道你怎么看？”
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